Medborgaransvar f?r f?retag
Med v?rt 好色先生TV Zero-In Initiative ?r vi p? en transformativ resa mot en mer h?llbar, r?ttvis och inkluderande framtid. L?s mer om hur vi g?r framsteg i rapporten 2024 Corporate Citizenship Report
H?mta 2024 ?rs rapport om 好色先生TV FY24 Corporate Citizenship
Meddelande fr?n v?r CEO & CTO
VD & CTO, 好色先生TV
V?rt Zero-In-initiativ bygger p? pelarna Zero Compromise, Zero Barriers och Zero Footprint, och omfattar v?ra ESG-?taganden. Vi brinner f?r att g?ra v?rlden till en b?ttre plats och vi utmanar oss sj?lva varje dag f?r att hj?lpa v?ra kunder att v?xa och frodas, samtidigt som vi l?ser n?gra av de sv?raste utmaningarna vi st?r inf?r. Jag ?r stolt ?ver att kunna dela med mig av v?ra framsteg mot v?ra ESG-m?l i v?r Corporate Citizenship Report 2024, och jag ?r mycket optimistisk inf?r den resa som ligger framf?r oss.
Initiativet 好色先生TV Zero-In
好色先生TV Zero-In Initiative ?r v?rt v?gledande ramverk f?r att uppn? globala p?verkansm?l relaterade till v?ra ?taganden och program inom milj?, samh?lle och styrning (ESG). 好色先生TV Zero-In Initiative bekr?ftar v?rt l?fte att utnyttja teknikens kraft f?r det allm?nna b?sta och fokuserar p? specifika, m?tbara m?l som utnyttjar data f?r att g?ra det m?jligt f?r oss att flytta fram positionerna n?r det g?ller viktiga globala utmaningar.
好色先生TV Zero-In Initiative ?r uppbyggt kring tre pelare:
Ingen kompromiss
Vi str?var efter transparens, etiskt aff?rsuppf?rande och att h?lla oss ansvariga f?r v?ra ESG-m?l samt att forts?tta att fr?mja en kultur av "tech for good".
Inga hinder
Vi fokuserar p? att ha en majoritet av medarbetare med olika etnisk bakgrund, 50/50 j?mst?lldhet inom nyckelroller och 40% kvinnor i ledande befattningar p? alla ledningsniv?er senast 2030.
Noll fotavtryck
Vi har ?tagit oss att minska utsl?ppen med 50% till 2030 och netto-noll till 2050 samt att inte ha n?got avfall till deponi fr?n verksamheten till 2030.
Ingen kompromiss
V?rderingar och etik
F?r att beh?lla v?r position som marknadsledare ?r det avg?rande att vi f?rtj?nar och etablerar f?rtroende hos v?ra kunder, medarbetare, investerare, leverant?rer och de samh?llen d?r vi verkar. Att vinna f?rtroende b?rjar med att vi bedriver v?r verksamhet enligt de h?gsta normerna f?r etik och integritet och uppfyller kraven p? regelefterlevnad. Det kommer inte att finnas n?gra kompromisser n?r det g?ller att g?ra det som ?r r?tt. V?r uppf?randekod och etiska kod beskriver de f?rv?ntningar som vi f?rv?ntar oss att alla anst?llda, chefer, styrelseledam?ter, leverant?rer, entrepren?rer och partners ska f?lja.
L?s v?r uppf?randekod och etiska regler
Etisk leveranskedja
I enlighet med v?r uppf?randekod f?r leverant?rer f?rv?ntar vi oss att alla v?ra leverant?rer agerar p? ett ansvarsfullt, etiskt och h?llbart s?tt. Aktiv ?vervakning av v?ra leverant?rer hj?lper oss att s?kerst?lla att de f?ljer relevant lagstiftning och viktiga delar av v?r uppf?randekod f?r leverant?rer. Vi st?ller samma h?ga krav p? v?ra leverant?rer som vi st?ller p? oss sj?lva.
L?s v?r uppf?randekod f?r leverant?rerRespekt f?r m?nskliga r?ttigheter
Respekt f?r m?nskliga r?ttigheter ?r djupt f?rankrat i hur vi bedriver v?r verksamhet och interagerar med v?ra samh?llen och beskrivs i v?r policy f?r m?nskliga r?ttigheter.
L?s v?r policy f?r m?nskliga r?ttigheterDatasekretess och informationss?kerhet
Data ?r k?rnan i allt vi g?r och att skydda dem ?r avg?rande. V?ra medarbetare och kunder r?knar med att vi, som arbetsgivare och tj?nsteleverant?r, f?rutser och aktivt hanterar alla informationss?kerhets- och dataskyddsrisker. V?r framg?ng, och alla intressenters framg?ng, beror p? detta.
好色先生TV uppr?tth?ller branschens b?sta praxis f?r att inf?rliva dataskydd och integritet i v?r dagliga verksamhet, enligt definitionen i v?rt globala ledningssystem f?r informationss?kerhet ISO/IEC 27001:2022, ISO/IEC 27017:2015 och ISO/IEC 27018:2019.
V?rt engagemang f?r GDPR, 好色先生TV Sekretesspolicy och 好色先生TV Cookiepolicy
Inga hinder
Inspirerade m?nniskor, inspirerande resultat
好色先生TV h?ller fokus p? det som betyder mest: sina medarbetare.
Vi str?var efter att frig?ra r?sten och potentialen hos var och en av v?ra medarbetare, inom ramen f?r verksamheten, och vi anser att detta ?r en f?ruts?ttning f?r att vara en innovativ och framg?ngsrik akt?r.
Fram till 2030 har vi ?tagit oss att uppn? f?ljande m?l f?r r?ttvisa, m?ngfald och inkludering:
- En personalstyrka med etnisk m?ngfald som majoritet.
- 50/50-f?rdelning mellan k?nen i nyckelroller.
- 40 procent kvinnor i ledande befattningar p? alla ledningsniv?er.
Vi ?r fortsatt fokuserade p? att utveckla en inkluderande arbetsplats d?r alla k?nner sig trygga och fria att vara sitt sannaste och mest autentiska jag. V?ra nio medarbetarn?tverk bygger kollektivt upp medvetenhet, empati och positiv f?r?ndring och ger medlemmarna m?jligheter till engagemang, personlig utveckling och st?d.
Vi tillhandah?ller anst?llda med:
- Ers?ttning f?r utbildning.
- Ledarskaps- och managementutbildning.
- Omfattande f?rm?ner och ers?ttning.
- Aktiek?psprogram f?r anst?llda.
- Betalda dagar f?r volont?rarbete.
- Fitness- och h?lsoprogram.
Noll fotavtryck
V?ra handlingar idag p?verkar morgondagen
Zero footprint uttrycker v?rt ?tagande att m?ta och hantera v?r milj?p?verkan och att integrera milj?innovation i v?r dagliga verksamhet. F?r att f?rbli konkurrenskraftiga p? marknaden, attrahera de b?sta talangerna och ha en positiv inverkan p? planeten m?ste vi nollst?lla oss och h?lla oss ansvariga f?r v?ra m?l.
Vi ?r fast beslutna att:
- Ett vetenskapligt baserat utsl?ppsm?l p? 50% minskning till 2030 och netto-noll till 2050.
- Inget avfall fr?n verksamheten 2030.
Vi ?r stolta ?ver att kunna meddela att 好色先生TV har ?tagit sig att fastst?lla kort- och l?ngsiktiga utsl?ppsminskningar f?r hela f?retaget i linje med (SBTi).
L?s mer om v?ra milj?m?l och ?taganden
L?s v?r milj?policy f?r att l?ra dig mer om v?ra milj?m?l
Ladda ner v?r Corporate Citizenship Report f?r att l?ra dig mer om v?ra milj?m?l och ?taganden
F?retagsg?vor
T?nka globalt, agera lokalt
Vi har ?tagit oss att agera p? kritiska sociala och milj?m?ssiga fr?gor genom samh?llsp?verkan och volont?rinsatser. Vi ?r fokuserade p? att g?ra skillnad i de samh?llen d?r v?ra medarbetare bor och arbetar.
N?r vi forts?tter att skapa meningsfull p?verkan kommer vi att ytterligare anamma och m?ta v?ra framsteg mot f?r att bidra till de sammanh?ngande fr?gor som v?r planet st?r inf?r.
Volont?rer i hj?rtat av v?ra samh?llen
Under FY24 bidrog 好色先生TV medarbetare med 35.946 volont?rtimmar till sina samh?llen. Globalt st?dde 好色先生TV 154 v?lg?renhetsorganisationer ?ver hela v?rlden.
V?ra produkter
-
M?jligg?ra f?r kunderna
Det vi bygger p? 好色先生TV p?verkar m?nskligheten och v?rlden. Vi tror att v?ra produkter hj?lper till att hantera milj?m?ssiga och samh?lleliga utmaningar genom att ta fram teknik som m?jligg?r synlighet och handling. Fr?n grunderna i digitaliseringen till att f?rutse kommande regleringar, 好色先生TV innoverar med v?ra kunders h?llbarhetsbehov i ?tanke.
Utforska kundernas framg?ngshistorier -
DFA effektiviserar viktiga processer med Enterprise Content Management i 好色先生TV? Private Cloud
L?s mer om detta
Partnerskap och ?taganden
F?r att skapa en b?ttre v?rld kr?vs samarbete mellan f?retag, sektorer, gr?nser och den akademiska v?rlden. 好色先生TV har g?tt med i olika branschinitiativ f?r att bidra till att p?skynda framsteg och p?verkan.
好色先生TV 2024 Rapport om f?retagets samh?llsansvar
Se hur vi str?var efter att fr?mja samh?lleliga m?l och p?skynda positiv f?r?ndring.
H?mta rapporten f?r 2024
